長樂華潤燃氣有限公司應(yīng)急總預(yù)案由公司管理人員、專業(yè)技術(shù)人員結(jié)合我司運營現(xiàn)狀,對《福州公司安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案》按照科學性、有效性、實用性的原則進行維護、更新、改進后定稿,經(jīng)公司管理技術(shù)人員和福州公司領(lǐng)導、專家組成的評審組審定,現(xiàn)準予發(fā)布。從2013年11月1日起執(zhí)行,請司屬各部門加強宣傳貫徹,遵照執(zhí)行。
目 錄
批準頁 ................................................................................... 1
長樂華潤燃氣有限公司應(yīng)急救援綜合預(yù)案 ..................................................... 1
批 準 發(fā) 布 令 ....................................................................... 1
修訂說明 ................................................................................. 2
一、總則: ............................................................................... 5
1、目的 .............................................................................. 5
2、 編制依據(jù) ......................................................................... 5
3.應(yīng)急預(yù)案體系 ....................................................................... 6
4.應(yīng)急工作原則 ....................................................................... 6
二、適用范圍 ............................................................................. 7
三、公司的風險性分析 ..................................................................... 8
3.1公司概況 .......................................................................... 8
3.2危險源辨識及風險分析 .............................................................. 8
四、應(yīng)急組織機構(gòu)及職責 .................................................................. 11
4.1公司應(yīng)急組織體系圖 ............................................................... 11
4.2長樂華潤燃氣有限公司應(yīng)急領(lǐng)導小組 ................................................. 12
五、預(yù)防和預(yù)警 .......................................................................... 13
5.1預(yù)防 ............................................................................. 13
5.2危險源監(jiān)控 ....................................................................... 14
5.3預(yù)警 ............................................................................. 15
六、信息傳遞、報告、發(fā)布及處置程序 ...................................................... 16
6.1信息傳遞、報告、發(fā)布及處置的要求 ................................................. 16
6.2信息傳遞的時限 ................................................................... 16
6.3信息傳遞、報告的方式 ............................................................. 16
6.4信息傳遞、報告的處置程序 ......................................................... 17
6.5信息與報告的傳送及反饋 ........................................................... 17
6.6報告的工作流程 ................................................................... 18
6.7信息的發(fā)布 ....................................................................... 20
七、應(yīng)急響應(yīng) ............................................................................ 21
7.1應(yīng)急處置原則及響應(yīng)分級 ........................................................... 21
7.2響應(yīng)程序 ......................................................................... 25
7.3恢復(緊急應(yīng)變結(jié)束) ............................................................... 27
八、后期處置 ............................................................................ 27
8.1善后處理 ......................................................................... 28
8.2事故調(diào)查 ......................................................................... 28
8.3 總結(jié)與評價 ...................................................................... 28
8.4 記錄整理與存檔 ................................................................. 29
九、保障措施 ............................................................................ 30
9.1應(yīng)變通訊錄 ....................................................................... 30
9.2應(yīng)變隊伍保障 ..................................................................... 31
9.3應(yīng)變物資裝備保障 ................................................................. 32
9.4 經(jīng)費保障 ...................................................................... 34
十、培訓與演練 .......................................................................... 35
10.1培訓 ............................................................................ 35
10.2演練 ............................................................................ 35
十一、獎懲 .............................................................................. 36
十二、附則 .............................................................................. 37

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